Jobway.dk
Blog
2010-12-07
Tip of the week
Før en jobsamtale synes jeg, at du skal tage dig tid til at tænke over bestemte indgangsvinkler til samtalen. Tænk gerne over, hvordan du besvarer en række af de klassiske spørgsmål, der som oftest vil dukke op under de fleste jobsamtaler.
I den forbindelse kan det være en rigtig god idé at rette fokus mod dine styrker og svagheder, hvordan du reagerer på stress og kritik, hvilken rolle du normalt indtager i en gruppe, samt hvad der motiverer dig i dit daglige arbejde.
Andre klassiske spørgsmål under en jobsamtale vedrører for det meste, hvor du ser dig selv om fem eller ti år, hvorfor du søgte netop denne stilling, hvad du kan tilføre arbejdspladsen, samt hvilken ledertype du foretrækker at arbejde sammen med.
Forbered gerne et par spørgsmål om virksomheden og den position, du har ansøgt, inden du møder op til jobsamtalen. Disse spørgsmål kan omhandle, hvilke opgaver du helt konkret kommer til at sidde med, hvem din nærmeste chef vil være, men også hvad virksomheden forventer af dig som medarbejder.
Betragt ikke blot jobsamtalen som en chance for, at arbejdsgiveren kan udspørge dig om dine kvalifikationer, men se det også som en mulighed for dig at få at vide, hvad arbejdsgiveren kan tilbyde dig i forhold til denne stilling.
 |
 |
Tip en ven | Kommentarer (0 st) |
Fokusér på din karriere
Ved hjælp af vores tjenester:
- Their Way Find inspiration hos erhvervslivets topfolk
- Karriereråd Tip og råd til at tage næste skridt
- Jobway-TV Karriere-relaterede filmklip
- Nyhedsbrev Udsendes per mail én gang om måneden
- CV-skadestuen:
Tip om Jobway
Kender du én, der er på udkig efter et nyt job?
